Financiën

De doelstelling van de Nederlandse ggz is het versterken van de toegankelijkheid, kwaliteit en samenhang van de geestelijke gezondheidszorg in Nederland. Deze doelstelling vormt het uitgangspunt voor het beleid en de activiteiten van de vereniging.

Beleid en uitvoering

Het beleid van de Nederlandse ggz is gericht op belangenbehartiging, beleidsontwikkeling en het verbinden van partijen en inhoudelijke thema’s binnen en buiten de sector. Dit beleid wordt uitgewerkt binnen waardenetwerken, platforms en regieteams, waarin leden, professionals en partners gezamenlijk werken aan de grote opgaven voor de ggz.

De belangrijkste activiteiten van de vereniging – met de inzet van waardenetwerken en platforms, communicatie en public affairs, beleidsontwikkeling en ondersteuning van leden – geven uitvoering aan dit beleid en dragen direct bij aan het realiseren van de doelstelling van de vereniging. Daarmee zijn doelstelling, beleid en activiteiten in samenhang op elkaar afgestemd.

Begroting 2026

Voor het verslagjaar 2026 is een begroting opgesteld die aansluit bij de meerjarige koers en de inhoudelijke prioriteiten van de vereniging. De begroting 2026 is in december 2025 vastgesteld door de Algemene Ledenvergadering en vormt het financiële kader voor de uitvoering van de activiteiten in het komende jaar.

Bij het opstellen van de begroting is rekening gehouden met de gerealiseerde cijfers over 2025 en de inzichten die daaruit zijn voortgekomen.

Resultaatontwikkeling en aard van de baten

De baten van de Nederlandse ggz bestaan grotendeels uit structurele inkomsten, waaronder de contributies van leden. Daarnaast ontvangt de vereniging project‑ en subsidiebaten die overwegend een incidenteel karakter hebben.

Het resultaat over 2025 wijkt op onderdelen af van de oorspronkelijke begroting. Deze afwijkingen zijn in de jaarrekening nader toegelicht en betreffen verschillen tussen begrote en gerealiseerde baten en lasten binnen de reguliere exploitatie. 

Het bestuur stelt vast dat de afwijkingen passen binnen de normale bedrijfsvoering van de vereniging en geen afbreuk doen aan de uitvoering van de doelstellingen.

Weerstandsvermogen en continuïteit

De Nederlandse ggz bouwt een weerstandsvermogen op met als doel om in het geval van discontinuïteit te kunnen voldoen aan haar financiële verplichtingen. Het weerstandsvermogen is erop gericht om, bij het wegvallen van inkomsten, de salarissen van medewerkers en de overige langlopende verplichtingen minimaal gedurende een periode van zes maanden te kunnen blijven betalen.

Het weerstandsvermogen wordt daarmee beschouwd als een noodzakelijke buffer voor risicobeheersing en continuïteit en niet als vrij inzetbaar beleidsvermogen.

Het benodigde weerstandsvermogen voor deze verplichting bedraagt o.b.v. berekening € 3.737.926, terwijl ultimo 2025 het weerstandsvermogen 
€ 3.834.687 is. 

Op basis van de huidige financiële positie, de liquiditeit en de vastgestelde begroting ziet het bestuur geen onzekerheden van materieel belang die de continuïteit van de vereniging bedreigen.